Coop Jobs in Blonay, VD
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- Vous servez des plats chauds et froids fraîchement préparés.
- La clientèle apprécie votre service et vos conseils aimables au buffet.
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Job Post Details
Collaboratrice/Collaborateur Restaurant (f/h/d) - job post
3.63.6 von 5 Sternen
Place Des Anciens-Fossés 6, La Tour-de-Peilz, VD
Teilzeit
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Stellenbeschreibung
Anstellungsart
- Teilzeit
Arbeitsort
Place Des Anciens-Fossés 6, La Tour-de-Peilz, VD
Vollständige Stellenbeschreibung
La Tour-de-Peilz - Pl. Anciens Fossés 6
60%
Durée indéterminée
Entrée en fonction
De suite ou à convenir
Domaine d'activité
Gastronomie / Hôtellerie
Lieu de travail
Coop Restaurant
Place des Anciens-Fossés 6
1814 La Tour-de-Peilz
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Mission
- Vous servez et conseillez la clientèle au buffet et vous occupez de l'encaissement, toujours avec le sourire.
- La présentation attrayante et soignée du buffet réalisée par vos soins met l'eau à la bouche de notre clientèle.
- Vous donnez volontiers un coup de main dans le restaurant, partout où c'est nécessaire.
- Propreté et hygiène règnent dans la salle de restaurant quand vous êtes en service.
Compétences requises
- Une expérience en restauration est un avantage significatif.
- Le bien-être de la clientèle est toujours votre priorité.
- Les denrées alimentaires sont votre passion.
- Vous maîtrisez le français, à l'écrit comme à l'oral.
Votre personne de contact
chez Coop Société Coopérative
Viviane Natsch-Artmann
RH Marketing
Rabais et réductions
Afficher les détails- rabais sur les voyages chez ITS Coop Travel
- 5 fois plus de superpoints dans les supermarchés
- jusqu'à 20% de rabais sur diverses prestations d'assurance
- jusqu'à 20% de rabais dans tous les formats du groupe Coop
- abonnements mobiles et prépayés à prix réduit chez Coop Mobile
- réduction sur la Reka Card
- réduction sur les tarifs de Mobility CarSharing
- rabais au personnel accordé aussi au/à la partenaire (vivant sous le même toit)
- abonnement général à prix réduit
- entrées à prix réduit à des manifestations culturelles
- entrées à prix réduit à des activités de loisirs
Processus de candidature chez Coop
1. Candidature en ligne
En cliquant sur le bouton "Postuler", vous arrivez directement sur notre portail de recrutement, où vous pourrez déposer votre dossier de candidature.
2. Accusé de réception
Vous recevrez un accusé de réception automatique dès que votre dossier de candidature sera enregistré dans le système.
3. Examen du dossier
Votre dossier est en cours d'examen au service central des RH à Bâle. S'il convient, il sera transmis à qui de droit et dans ce cas, vous recevrez un mail de notification. Le dossier sera transmis en un deuxième temps à la ou au spécialiste RH compétent·e de la région et éventuellement aussi à la ou au supérieur·e hiérarchique. C'est eux qui décident s'il faut rejeter la candidature ou au contraire inviter la ou le candidat·e à un entretien de présentation. Tout rejet vous sera notifié par mail.
4. Prise de contact
Si l'examen de votre dossier est positif, vous recevrez une invitation à un premier entretien.
5. Premier entretien
Le premier entretien a lieu sur place. En général, la ou le supérieur·e hiérarchique ainsi que, selon la fonction visée, un·e spécialiste RH sont présents.
6. Journée de stage
Après le premier entretien, une journée de stage sera organisée pour que vous fassiez connaissance avec l'équipe et découvriez votre lieu de travail et les différents domaines d'activité.
7. Décision finale
Une offre vous sera faite à l'issue des entretiens. Si vous l'acceptez, le contrat sera établi et vous sera envoyé avec les documents correspondants par courrier postal ou par mail via DocuSign.
Votre personne de contact
chez Coop Société Coopérative
Viviane Natsch-Artmann
RH Marketing
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