Confronto tra pubblicazione gratuita e sponsorizzazione di un'offerta di lavoro

Indeed offre ad alcuni datori di lavoro la possibilità di pubblicare offerte di lavoro gratuite* . Indeed applica standard qualitativi a qualsiasi offerta di lavoro e può limitare il numero di offerte gratuite pubblicabili da ogni datore di lavoro. I datori di lavoro possono decidere di sponsorizzare le inserzioni per assicurare loro massima visibilità tra gli utenti in cerca di lavoro pertinenti.

Le offerte sponsorizzate ottengono un posizionamento prominente per aumentarne la visibilità. Questo aumenta l'interesse degli utenti in cerca di lavoro, così come il numero di visualizzazioni e di candidature.

Le offerte organiche sono le offerte di lavoro che possono essere pubblicate gratuitamente. Queste inserzioni perdono visibilità nel corso del tempo, diventando meno rilevanti per gli utenti in cerca di lavoro; le offerte sponsorizzate, invece, ottengono sempre una posizione prominente nei risultati della ricerca.

Sia le offerte di lavoro sponsorizzate che quelle gratuite:

• Appaiono nei risultati di ricerca sul web e sui dispositivi mobili
• Offrono la possibilità di candidarsi dal web o dai dispositivi mobili
• Sono collegate alla dashboard dell'account, dove i datori di lavoro possono gestire i candidati

Nota: se si decide di pubblicare un'offerta di lavoro gratuitamente, si possono ignorare le impostazioni relative al budget nella pagina "Sponsorizza la tua offerta di lavoro" e selezionare "Mantieni questa offerta gratuita".

*Termini, condizioni, standard di qualità e limiti di utilizzo si applicano a tutte le inserzioni; consultare i termini di Indeed per i dettagli.