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Indeeds Richtlinie für Online-Jobbörsen
Diese Richtlinie gilt für alle aktuellen Online-Jobbörsen-Partner, deren Inhalte auf Indeed veröffentlicht werden. Um Jobsuchenden das bestmögliche Nutzererlebnis zu ermöglichen, müssen Ihre Inhalte unseren Standards entsprechen. Diese Regeln betreffen die Qualität der Stellenanzeigen, den Bewerbungsprozess und Ihre Beziehung zu Indeed.
Die Inhalte von Online-Jobbörsen müssen als Sponsored Jobs geschaltet werden, um auf Indeed sichtbar zu sein.
Vorgaben der Richtlinie
Anzeigenqualität
Für alle Stellenanzeigen gilt:
- Es muss sich um echte, aktuelle und bezahlte Stellen handeln.
- Sie müssen von dem Unternehmen geschaltet werden, das die Stelle anbietet.
- Sie müssen alle erforderlichen Angaben enthalten, wie:
- Unternehmensname
- Standort
- eine vollständige Stellenbeschreibung
Transparenter Bewerbungsprozess
- Der Bewerbungsprozess muss unkompliziert und kostenlos sein und direkt auf Ihrer Website durchgeführt werden.
- Weiterleitungen oder das Erfordnernis, sich anzumelden, sind unzulässig.
Einzigartiger Inhalt
- Die von Ihnen bereitgestellten Inhalte müssen einzigartig sein und dürfen nicht bereits auf Indeed vorhanden sein.
- Dadurch wird vermieden, dass dieselbe Stellenanzeige mehrfach geschaltet wird.
Beziehung zu Indeed
- Sie müssen in direkter Beziehung zu Indeed stehen.
- Dritten ist es nicht gestattet, Ihre Präsenz auf der Website zu verwalten.
Wissenswertes
- Seit dem 4. Januar 2019 geht Indeed keine neuen Partnerschaften mit Online-Jobbörsen mehr ein.
- Aus Qualitätsgründen entfernte oder abgelehnte Online-Jobbörsen werden nicht erneut geprüft.
- Ein Rebranding von Online-Jobbörsen ist nicht zulässig.
- Die Inhalte von Online-Jobbörsen müssen als Sponsored Jobs geschaltet werden, um auf Indeed sichtbar zu sein.
Nächste Schritte
Wenn wir Ihre Stellenanzeige oder Ihre Online-Jobbörse entfernt oder ausgeblendet haben:
- Prüfen Sie Ihre Stellenanzeigen und Prozesse anhand der Anforderungen der oben genannten Richtlinien.
- Beheben Sie mögliche Probleme mit der Qualität der Stellenanzeige, ergänzen Sie fehlende und entfernen Sie irreführende Informationen.
- Stellen Sie sicher, dass jede Stellenanzeige zu einem direkten und kostenlosen Bewerbungsprozess auf Ihrer Website führt, der keine Anmeldung voraussetzt.
- Entfernen Sie doppelte Inhalte, die möglicherweise bereits auf Indeed vorhanden sind.
Kontaktieren Sie den Indeed Support, wenn Sie der Meinung sind, dass wir Ihre Stellenanzeige oder Ihre Online-Jobbörse versehentlich entfernt haben.
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