Employer Branding
Mehr Erfolg mit Ihrem Employer Branding
Bei einer Stelle handelt es sich um mehr als nur ein Gehalt und Zusatzleistungen. Eine Stelle ist eine Kombination aus Unternehmenskultur, Menschen, einer Mission – sie ist ein großes Ganzes. Dank Indeed und Glassdoor können Kandidat*innen endlich eine vollständige Übersicht erhalten, wodurch Ihr Unternehmen sich auf dem äußerst wettbewerbsstarken Arbeitsmarkt von anderen abhebt.
Die Bedeutung von Employer Branding
Mit einer starken Arbeitgebermarke sprechen Unternehmen geeignete Kandidat*innen an und präsentieren sich als passende Arbeitgeber – und noch viel mehr. Tauchen Sie mit dieser Forrester Consulting-Studie tiefer in die Vorteile des Employer Branding ein.
Employer Branding Hub
Der Employer Branding Hub zentralisiert die Premium-Unternehmensprofile von Indeed und das Erweiterte Profil von Glassdoor, sodass Jobsuchende die Besonderheiten Ihres Unternehmens erkennen.
Webinar: Die Bedeutung von Authentizität
Indeed und Glassdoor haben mit dem Gastredner Dipanjan Chatterjee (VP und Principal Analyst bei Forrester) über die Bedeutung von Employer Branding gesprochen. Sehen Sie sich das Webinar an und erfahren Sie, warum Authentizität wichtig ist, um auf einem umkämpften Arbeitsmarkt aufzufallen.
Registrieren Sie Ihr Unternehmensprofil
Präsentieren Sie Jobsuchenden Ihre Unternehmenskultur, Ihr Arbeitsumfeld, Ihre Leistungen, Ihre Mission und Ihre Werte. Jedes Unternehmen, das Indeed nutzt, hat ein Unternehmensprofil – registrieren Sie Ihres.
Los geht‘s
Entdecken Sie den Employer Branding Hub, oder registrieren Sie sich, um zu erfahren, wie Indeed Ihr Unternehmen dabei unterstützen kann, das Recruiting zu verbessern.
Vielen Dank! Wir werden uns in Kürze bei Ihnen melden, um Ihre Recruitingziele zu besprechen.
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Wenn Sie mehr über Employer Branding erfahren möchten, finden Sie in unserem Hilfebereich Informationen und Antworten zu den Vorteilen von Branding und wie Sie den Einfluss Ihrer Marke auf Indeed steigern können.
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